Резюме опыт работы

Опыт работы

Что указать в резюме, если нет опыта работы? Во-первых, указывайте весь неофициальный опыт работы, если такой имеется. Возможно, вы выполняли разовые работы под заказ, брали задания как фрилансер или работали волонтером на общественных началах. Но нужно указывать опыт по профилю вакансии.

Во-вторых, упомяните о прохождении практики. Как правило, за время учебы студенты проходят учебную, производственную и преддипломную практику. Напишите, что вы делали во время практике.

В IT-сфере представление о вашем опыте может дать портфолио. Поэтому, начинайте его составлять как можно раньше. Если портфолио как такового нет, выполните несколько работ бесплатно специально для портфолио. Можно даже не искать заказчика, а самому себе поставить задачу, реализовать ее, оформить в портфолио.

Укажите опыт общественной работы, опыт участия в олимпиадах, выступление на конференциях с докладом. Работодатель прекрасно понимает, что у молодого специалиста еще нет опыта работы, поэтому важно показать свой потенциал, активность, ориентированность на результат. Уместно упомянуть свои спортивные достижения.

Смотрите на свое резюме глазами работодателя. Что он хочет? Он хочет найти сотрудника, который максимально эффективно сможет решать стоящие перед ним задачи. Важно понять, какие именно задачи необходимо решать, какие профессиональные качества являются значимыми на данную вакансию. Например, работодатель ищет активного менеджера по продажам. Ваша задача — указать свои достижения, коммуникативные навыки, навыки презентаций и публичных выступлений.

Образец резюме без опыта работы

Борисов Иван Геннадьевич

Телефон: *******

Эл.адрес: *******

Проживание: Санкт-Петербург, м. Гостиный Двор

Желаемая должность: Специалист технической поддержки

Возможная занятость: вторник, среда, пятница, суббота, воскресенье — полный рабочий день

Опыт работы:

2010 — по настоящее время — Мастер по ремонту компьютерной техники (частная практика, без оформления)

  • Сборка системных блоков;
  • Обслуживание стационарных компьютеров, ноутбуков, сетевого оборудования;
  • Настройка сети;
  • Установка ПО, установка ОС Windows.

2019 — Санкт-Петербургский государственный технологический университет растительных полимеров

Институт энергетики и автоматизации, Автоматизация технологических процессов и производств (по отраслям)

Неоконченное высшее, дневное отделение

Повышение квалификации, курсы

2006 — Курсы по техническому обслуживанию и ремонту ПЭВМ, 6 месяцев (УЦ «Зорго», Астрахань, Техник по ремонту компьютеров)

2017 — Курс «Расширенные возможности MS Office Excel», 2 недели (ГАОО ДПО «Институт повышения квалификации РМЦПК»).

Ключевые навыки

Опытный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Power Point, Visio, Outlook), Adobe Photoshop, 1С: Предприятие 8. Быстро обучаюсь работе на любом программном обеспечении.

Личностные качества

Аналитический склад ума, математическое мышление, пунктуальный, внимательный к деталям, усидчивый, трудолюбивый и исполнительный, серьезный и ответственный. Веду здоровый образ жизни. Вредных привычек не имею. Занимаюсь спортом.

И, напоследок, несколько рекомендаций. Займите проактивную позицию. Это выигрышная стратегия не только при поиске работы, но и вообще по жизни. Найдите для себя то, что нравится, и в чем вам хочется развиваться. Составьте список потенциально интересных для вас компаний, выходите с ними на связь, направьте свое резюме. Даже если интересующие вас вакансии на данный момент в компании отсутствуют, поищите вариант стажировки (пусть даже неоплачиваемой). Это позволит вам приобрести первый опыт.

Для успеха в любом деле важен положительный настрой. Возможно, вы постоянно слышите в своем окружении рассказы о том, что без опыта устроиться на работу невозможно, что на хорошее место человека с улицы не возьмут и т.п. Если у кого-то не получилось — это не значит, что не получится у вас. Тем более, вам не нужны сотни предложений, вам нужно всего лишь одно, подходящее именно вам. Не полагайтесь на чужие мнения, приобретайте опыт поиска работы самостоятельно!

Как описать опыт работы в резюме

Опыт работы — вот на что в первую очередь смотрит компания, когда подбирает сотрудника. Как описать свой трудовой путь так, чтобы заинтересовать работодателя, читайте в материале Superjob.ru.
Описание опыта работы должно быть максимально конкретным. Каждой новой компании в вашем послужном списке должна соответствовать отдельная строчка с указанием периода работы, названия фирмы, ее краткой характеристики, вашей должности, обязанностей и достижений.
Период работы в организации указывайте с точностью до месяца: это позволит менеджеру по персоналу точно оценить, сколько именно вы там проработали. «2014—2015» — такое датирование оставляет ряд вопросов. Если вы, к примеру, устроились в организацию в январе 2014-го, а уволились в декабре 2015-го, значит, вы проработали в компании почти два года, а если пришли в декабре 2014-го, а ушли в феврале 2015-го, то ваш опыт на последнем месте работы составляет лишь два месяца, — разница существенная. Не заставляйте рекрутера гадать: резюме с неточным указанием сроков работы скорее всего отправится в мусорную корзину.
Название организации следует писать полностью, не полагаясь на то, что ее сокращенное наименование всем знакомо. Как правило, рекрутинговые порталы предлагают сообщить краткую информацию об организации — ее местонахождении (достаточно указать город, в некоторых случаях — еще и страну), сфере деятельности, численности персонала и т. д. «ООО «Эдельвейс». Реализация прохладительных напитков (офис в г. Тюмень). Численность персонала — 100 человек» — вполне приемлемый вариант для резюме.
Должность следует указывать четко и ясно — «менеджер по продажам», «главный бухгалтер», «медсестра». А вот писать общее наименование — «специалист», «менеджер», «сотрудник» — нерезультативно: уже из названия позиции должно быть понятно, чем именно вы занимались на предыдущих местах работы.
Соотносите описание обязанностей с целью резюме. Заполняя в резюме графу, которая называется «Должностные обязанности и достижения», не стоит слишком подробно излагать содержание своей работы — лучше сосредоточиться на главном. Исходите из того, на какую должность вы претендуете. Чтобы правильно расставить акценты, внимательно прочитайте объявление об интересующей вас вакансии и задумайтесь: что именно из вашего предыдущего опыта особенно важно для получения желаемой должности? К примеру, соискателю, претендующему на должность менеджера по маркетингу, но не имеющему подтвержденного предыдущей должностью опыта работы, стоит подчеркнуть, что он имеет отношение к маркетингу: если вы занимались заказом сувенирной продукции или, например, помогали организовывать промомероприятия, все это нужно отразить в списке обязанностей. Претендуете на руководящую позицию? Уделите особое внимание своему организаторскому опыту.
Если в своей работе вы использовали специальные инструменты, технологии, программное обеспечение, обязательно назовите их: не исключено, что именно это будет вашим конкурентным преимуществом. «Проектирование деталей и узлов с помощью системы NX»; «Расчет заработной платы сотрудников в программе 1С»; «Разработка интерфейса сайтов в Axure» — подобные строки, без сомнения, украсят резюме.
Особое внимание — конкретным достижениям на предыдущих местах работы. Избегайте размытых фраз и формулировок вроде: «большой опыт»; «повышение эффективности работы отдела»; «налаживание контактов со СМИ» и т. д. Помните, что при описании своих достижений вы должны руководствоваться правилом: чем конкретнее, тем лучше. Называйте цифры, приводите реальные примеры ваших инициатив. «Рост уровня продаж компании на 40% в год»; «Повышение цитируемости ньюсмейкеров компании в 3 раза» — достаточно всего несколько подобных пунктов, чтобы ваше резюме выгодно выделялось на фоне сотен других.
Если в резюме указано несколько мест работы, а список обязанностей и достижений практически совпадает, такое CV едва ли заинтересует рекрутера, ведь кандидат не демонстрирует никакого профессионального развития. Но на каждом из ваших мест работы наверняка были свои достижения! И даже если они кажутся вам небольшими, о них стоит рассказать.
Если в ходе работы в какой-то компании вас повысили, обязательно отразите это в резюме. Для этого добавьте новое место работы, введите прежнее название компании и в соответствующих графах укажите название новой должности, период работы и список изменившихся обязанностей и достижений.
Избегайте сокращений и неточностей. Название учебного заведения, места работы, перечисление обязанностей, достижений — все это пишите развернуто. Если же ваше резюме пестрит аббревиатурами, работодатель, вероятнее всего, не станет гадать, что скрывается за непонятными для него буквами.
Ни в коем случае не указывайте в своем резюме недостоверную информацию! Не стоит придумывать несуществующих мест работы, обязанностей и навыков. Едва ли таким образом вам удастся устроиться на работу своей мечты: опытный рекрутер легко вычислит обман, а первые же дни в компании сделают его очевидным. Лучше сосредоточьтесь на грамотном изложении своего реального опыта и правильной расстановке акцентов.
Успехов вам в составлении резюме и поисках работы!